6-8. 맞춤형복지비 현황

맞춤형복지비란 지방공무원법 제77조의 규정에 따라 시장(도지사, 군수, 구청장)이 공무원의 근무능률을 높이기 위하여 실시하는 공무원에 대한 복지제도의 시행경비로서, 2014년 우리 군위군의 공무원 복지비 집행현황은 다음과 같습니다.

(단위 : 백만원, %)

대상인원 (A)	세 출 결산액 (B)	맞춤형 복지비 (C)	비율 (C/B)	1인당 평균배정액 (C/A)(천원)
548	223,986	694	0.31%	1,266

‣ 대상회계 : 일반회계

‣ 세출결산액 :‘14년 세입･세출 결산 결과 세출결산 총괄편 내용의 지출액

‣ 맞춤형복지비 :‘14년 결산결과 일반운영비-사무관리비(201-01) 중 7. 맞춤형복지제도 시행경비에 해당하는 지출액

맞춤형복지비 연도별 현황

(단위 : 백만원, %)

구 분	연 도 별
	2010년	2011년	2012년	2013년	2014년
대상인원 (A)	564	550	542	508	548
세출결산액 (B)	185,915	188,023	202,854	212,521	223,986
맞춤형 복지비 (C)	604	680	658	633	694
비 율(C/B)	0.33%	0.36%	0.32%	0.3%	0.31%
1인당 평균배정액 (C/A)(천원)	1,072	1,236	1,214	1,246	1,266

☞ 2014년도 맞춤형 복지비 집행액은 694백만원 이며(결산액의 0.31%) 공무원 1인당 평균 배정액은 1백만원입니다.

맞춤형복지비 연도별 비교

☞ 맞춤형 복지비는 근속기간, 부양가족 수 등에 따라 지급액을 산정하여 개인별로 차등지급하고 있으며, 지급요건 변동에 따라 연도별 차이가 있습니다.